募集要項（新卒・第二新卒の方）

	社員
仕事内容	店舗にて店舗管理・運営業務全般を習得していただき、まずは店長を目指していただきます。 その他、以下のような部署があります。 各部署の紹介を見る
勤務地	愛知、岐阜、三重、滋賀、奈良、福井、長野、千葉、茨城の各支店および本部での勤務。 引越しを伴う転勤あり。 店舗一覧を見る
勤務時間	シフト制（店舗により多少異なります） 【代表的なシフトの例】 9：00～18：00、 13：00～22：00、 15：00～24：00 （いずれも一時間の休憩を含みます）
休日・休暇	4週8～9休制　※交代制      年間休日110日 また、次に挙げる休暇を取得することが出来ます 年次有給休暇（入社半年後10日、繰越分含め最大40日、半日取得可）、産前産後休暇制度 育児休職制度 介護休職制度
給与	大学卒：月給214,000円(2023年4月支給予定額） 大学院卒：月給220,300円(2023年4月支給予定額） ※既卒者は最終学歴により上記と同額を支給※月8時間分、12,000円の固定残業代を含む ※8時間を超える残業をした場合、追加の割増賃金の支払いあり
昇給	年1回（6月）
賞与	年2回（6月・12月）
諸手当	通勤手当・扶養家族手当・世帯主手当（家賃補助あり）
各種保険	雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
福利厚生	育児休職制度 子の看護休暇制度（１日、時間単位） 育児短時間勤務制度 育児深夜勤務制限 産前産後休暇 介護休職制度 介護休暇制度（１日、時間単位） 介護短時間勤務制度 社宅制度：異動により転居した場合、民間賃貸住宅を会社契約として家賃の半額を会社が負担します。（上限33,000円） 慶弔見舞金 社員割引制度 社員持株会 リゾートホテル利用その他、ファイナンシャルサポート 退職金制度、企業型確定拠出年金、自動車保険加入奨励金その他ファミリーサポート、GLTD（団体長期障害所得補償保険） メディカルサポート、メンタル電話相談サポート、メンタルITサポート 福利厚生について詳細を見る
教育制度	様々な社内研修・社外研修・通信教育・e-ラーニングを提供しています。 教育について詳細を見る

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